Rodrigue Ebata

Rodrigue Ebata est professeur à l’Université du Québec à Chicoutimi (UQAC), au sein du département des
sciences économiques et administratives (DSEA), où il enseigne le droit des affaires et le droit du travail.
Avocat et membre du Barreau du Québec, il pratique également dans le domaine du droit de l’immigration
depuis plusieurs années auprès d’entreprises et de particuliers. Il a étudié respectivement le droit civil en
France (Université Jean Moulin Lyon 3), la common law en Angleterre (Kingston University), le droit civil
québécois (Université de Montréal). Ainsi, il détient un certificat de compétence délivré par la Fédération des
ordres professionnels des juristes du Canada et le comité national sur les équivalences des diplômes de droit.
Docteur en droit, il a soutenu avec succès sa thèse de doctorat à la faculté de droit de l’Université Laval
(Canada). Sa thèse portait sur la gestion des risques juridiques par les microentreprises québécoises en
situation de conflits et comment assurer leur pérennité. Le professeur Ebata est de plus médiateur accrédité
par le ministère de la Justice du Québec en matière civile, commerciale et droit du travail.
Enfin, Il agit aussi comme membre de l’ordre des administrateurs agréés de la province de Québec.
Partisan d’une approche pluridisciplinaire, le professeur Ebata s’intéresse aux thématiques liées à la
gouvernance des PME, le droit des affaires, les travailleurs étrangers temporaires, la gestion des risques, la
résilience et l’adaptabilité des PME, la question de la pénurie de main-d’œuvre au sein des entreprises
canadiennes et à la responsabilité sociale des entreprises.

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